Julebord med twist – bye bye, same procedure as last year
Er det én ting næringslivet i Oslo virkelig kan – så er det tradisjonelle julebord. Dere kjenner oppskriften: Ribbe, kålrabistappe, noen nøye utvalgte sanger, julequiz, riskrem, og så – ja, du gjettet det – litt for familiære taler fra sjefen. Koselig? Ja. Men er det autentisk engasjerende? Ikke alltid! Hva om 2025 ble året hvor ditt julebord fikk et friskt kick? La oss snakke julebord – med twist!
Hvorfor er engasjement nøkkelen?
Vi har alle vært der – julebordet som forsiktig starter med mingling og påtatt høflighet, før stemningen gradvis bygger seg opp rundt bordet. Men tenk om forventningen og nysgjerrigheten lå i luften allerede fra start? Det er nettopp det som skjer når julebordet blir mer enn bare ‘mat og prat’. Når alle sanser aktiveres, og alle blir deltakere – ikke bare tilskuere – da skjer magien.
Kreative julebordsarrangementer handler først og fremst om engasjement. Du vil ha et team som føler seg sett og verdsatt, som gleder seg til å delta, og som fortsatt snakker om kvelden lenge etter at julepynten er pakket vekk. Uansett om målet er å styrke employer branding, bygge en sterkere bedriftskultur eller bare feire årets innsats på en ny måte – julebordet har det potensialet.
Hvordan gi julebordet et nytt og friskt konsept?
Det begynner ofte med å våge å gjøre noe annerledes. Glem det klassiske langbordet for et øyeblikk, og spør deg selv: Hvordan kan julebordet overraske, utfordre og engasjere? Kanskje julebordet skal begynne utendørs med vinter-olympiade og fakler før dere trekker inn til varm gløgg og live underholdning? Hva med en gourmet julemiddag som utforsker smaker fra hele verden, eller et konsept der hver avdeling får sin egen lille pop-up-cocktailbar?
En annen vei å gå for å piffe opp julebordet er å tenke konseptuelt. Et tema-julebord kan skape fullstendig wow-effekt – kanskje Gatsby-stil med 1920-tallsglamour og swingband, eller futuristisk vinterfest med neon, isinstallasjoner og robot-servitører. Dere kan til og med blande business og pleasure på helt nye måter, for eksempel med interaktive workshops tidlig på dagen før festen eksploderer i kreativ utfoldelse på kvelden.
Sjekk også hvordan vi kan skape en
firmafest med uventede temaer og innovative løsninger som virkelig løfter opplevelsen.
Uventede elementer som skaper buzz
Det er én ting som virkelig får folk til å snakke: overraskelser! Ikke den typen som får folk til å rygge tilbake, men overraskelser som inviterer til begeistring og latter. Kanskje et hemmelig «mystery guest» som dukker opp og holder en inspirerende eller morsom minikonsert? Eller et show der noen av medarbeiderne, med god veiledning, plutselig er stjernene på scenen? Vi har sett alt fra magikere som splitter rutiner i fillebiter, til digitale, interaktive konkurranser der alle, fysisk til stede eller på hjemmekontor, blir hektet fra første sekund.
Quiz med uventede kategorier, escape room-inspirerte utfordringer eller spennende VR-innslag gir et nytt tempo til julebordsopplevelsen. Og la oss ikke glemme de små detaljene; personlige gaveesker levert med vri, pop-up-fotokroker med kreative backgrounds, og en afterparty som ikke ligner noe annet. Er du tidlig ute med å lansere et hemmelig tema, skjer det noe spennende i organisasjonen – forventningene får næring og fellesskapet bygges i ukene frem mot selve kvelden.
Team building på julebordet? Oh yes!
Moderne julebord handler ikke lenger bare om å feire, men om å bruke anledningen til å styrke laget. Gjennom morsomme konkurranser, gruppeoppgaver eller kanskje et improvisert talentshow, åpnes nye sider av teamet. Dette kan være alt fra lagbaserte Teambuilding Games (tidenes icebreaker!) til sessions der medarbeiderne sammen designer bedriftens «julecocktail» eller lager sin egen mini-reklamefilm.
Samtidig handler det om å skape trygge og inkluderende rammer. Et utradisjonelt julebord kan bidra positivt til organisasjonskulturen – en fest der alle føler de kan være seg selv, og der latter, samarbeid og fellesskap står i sentrum.
Les mer om hvordan
teambuilding kan skape ekte connection – og hvordan du kan flette det inn i julebordet.
Employer branding og bærekraft på julefesten
For selskaper som har høye ambisjoner for employer branding, kan et kreativt julebord vise at dere virkelig mener alvor om trivsel, verdier og innovasjon. Hva med en bærekraftig julebordsmeny, der lokale råvarer får skinne, og transport og gaveinnkjøp planlegges grønt og smart?
Slike grep gir ikke bare samvittighetspoeng, de kommuniserer tydelig hvem dere er – både innad og utad. Kanskje deler dere glimt fra arrangementet i sosiale medier, og viser at dette er et selskap som er både fremoverlent og inkluderende, der trivsel på jobb tas på alvor.
Slik får du julebord med wow-faktor – og enkelt kan starte planleggingen
Med alt dette på blokka kan det føles overveldende å sette i gang på egen hånd. Frykt ikke! Vi i Peak Production har lidenskap for å hjelpe bedrifter med å skape julebord som gir ekte varige minner – ikke bare «same procedure as last year», men en fest som speiler hvem dere er, og hvor dere vil. Uansett om dere drømmer om snø-aktiviteter, kreative matopplevelser eller high-tech happenings – vi skreddersyr løsninger som får akkurat deres ansatte til å glitre.
Er du klar for ditt mest engasjerende og unike julebord? Kontakt oss her, så skaper vi magi sammen!
La denne sesongen bli starten på en ny julebordstradisjon – hvor både engasjement og innovasjon står i sentrum.
